Notes

konflik dan cara penanganannya
Konflik...adalah ketika dua opini bertentangan dan beradu. Konflik pada dasarnya hanyalah perbedaan...Namun Akhir-Akhir ini kata tersebut lebih membawa citra negatif. Banyak yang terlalu egois, sehingga pendapat mereka selalu diutamakan tanpa melihat pihak lain terlebih dahulu.. Lalu bagaimana sifat yang patut diterapkan jika menghadapi konflik?
1- Berkepala dingin
Kita harus sedia mendengarkan keluhan pihak kedua, agar mengenal unsur dari permasalahan tersebut.
2- Bermusyawarah
Perundingan yang dilakukan juga harus dipertimbangkan, tergantung sikon, Momen, dan dengan siapa kami berkonflik
3 - Berlapang dada
Tak ada salahnya manusia membuat salah, yang salah adalah tak mengakui dan belajar dari kesalahan tersebut.
Konflik adalah bentuk tak langsung dari edukasi karakter dan sosialisasi, sehingga kami bisa belajar tentang suatu hal, namun pandangan beda. Konflik sehat adalah yang diselesaikan secara seksama dan dalam tempo sesingkatnya.. Sehingga Hal-Hal seperti cacian, merendahkan pihak, atau berteriak merupakan Kerugian dalam penyelesaian konflik.

cara mencairkan suasana setelah kita konflik dengan seseorang? Yang pasti, kita harus sama-Sama merelakan sebuah masalah. Dan memulai halaman baru yang suci. Jangan diungkit-ungkut lagi.