Notes

The Ultimate Guide To davas ipason
Yukarıda açıklayan tüm sebepler çerçevesinde ve 6100 Nüshalı Yasa’un 107. Maddesi ikaznca delillerin toplanmasına, tanıkların dinlenmesine ve davacının bayrılık tazminatı, bir tomar mesai ücreti alacağı, UBGT ücreti alacağı ve salname cevaz ücreti alacağının mahir bilirkişiye hesaplatılarak spot harcın tamamlanmasından sonrasında bütün ödence ve alacakların etki altına hileınmasına hüküm verilmesini dileme etmek üzere nüshan mahkemenize esasvurma zarureti özgüıl olmuştur.
Muhakeme giderleri ve vekalet ücretinin bile davalılara yükletilmesine hüküm verilmesini bakan sıfatıyla Dileme etmekteyiz
Ahbaplıkİ DELİLLER : İşverenin ötede sunacağı delillere karşı her türlü legal rehber sunma hakkımızı saklı sancımak kaydıyla;
Müvekkil icazet kullanmamış olup yapılan işlem tamamen hukuka hilafdır ve haklı nedenle fesih sebebimizdir. Davalı müvekkilin yıllık destur kullandığını argüman edecek ise bülten cevaz formlarının davalıdan istenmesini, davalının sunmaması yada sunmayı yeğleme etmemesi halinde davalı aleyhinde menfi ispat olarak mahkemeniz dikkate almasını genişlik ve talep etmekteyiz.

Müvekkilin çhileışma koşulları ve dava kâmçemizde sav ettiğimiz başka maddi vakıaların ispatına yarar delilimizdir.
İş Kanunun 17. Maddesi ihtarnca 4 haftalık ihbar tazminatına adalet nailtır. Şimdilik fazlaya üstüne haklarımız saklı durmak üzere 200 TL ihbar tazminatının dava tarihinden itibaren yasal faizi ile yakaımıza ödenmesine hüküm verilmesini istem ederiz.
İşbu hususa ilişik 4857 Adetlı İş Kanunu’nun 18. Maddesine gereğince ’30 veya henüz bir tomar iştirakçi çallıkıştıran iş yerlerinde en az madunı maaş kıdemi olan işçinin belirsiz süreli iş sözleşmesini fesheden işlemverene karşı teamüle iade davası hevesliabilir
filfilo
Bütün bu sebeplerden ötürü müvekkilin iş akdini haklı ve uygulanan bir nedenle sonlandırılmış olması hasebiyle davalılardan doğru etmiş olduğu alacakların tahsili üzere nüshan mahkemenize esasvuru zorunluluğu özgüıl olmuştur.
1-Davamızın akseptansü ile müvekkilin iş akdinin fesih tarihinden itibaren bankalarca mevduata uygulanan en faziletli faizi ile birlikte fazlaya değgin haklarımız saklı oturmak üzere şimdilik 100,00 TL kıdem tazminatının davalıdan allıkınarak semtımıza ödenmesine,
; “esas patron, madun patron ilişkisinde muvazaanın tespiti hallinde, patron niteliği taşımayan kişinin davacıya yaptığı fesih suç duyurusunun hukuki bir değeri yoktur” sonucuna varmıştır.
X TL kıdem ödenceının akdin fesih tarihinden itibaren alışverişleyecek mevduata uygulanacak en erdemli faizle yan yana davalıdan tahsiline,
…feshin makbul bir nedene dayandığına ilgili ispat abraümlülüğü kendisinde olan davalı konuverenin meri nedenin varlığını, iş ilişkisinin devamının çalıştıran açısından beklenemeyecek özellikte bulunduğunu ve feshin son çare olarak uygulandığını ispat edemediğinden davacının iş akdinin feshinin meri bir nedene dayanmadığı anlaşılmıştır.
Fakat sigorta kayıtları incelendiğinde; müvekkilimin bilgisi dışında farklı hizmetyeri sicil numaralarında kayıtlı alışverişyerlerinden ve illerden çdüzenışmasının kuruma bildirildiği, sigorta primlerinin girdi – çıktı çıkmak suretiyle noksan ödendiği görülmektedir.
Ayrıca davacı müvekkil için değil müdafaa alınması, uyarı da de bulunulmamıştır. Zira uyarı veya savunu düzenınmasına lüzum kalmadan üzerine yükletilen bütün bu ustalıkleri sorunsuz ve çekisız bir şekilde yerine getirmiştir.
Uzman




Here's my website: https://tr.wikipedia.org/wiki/Uzman