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大型項目最重要的目標是提供真正的知識、聯繫和行動的機會，而不是無助的焦慮，這是該年齡段的特徵，危害年輕人的心理健康。 根據聯合國兒童基金會委託進行的研究，百分之九十的匈牙利年輕人都擔心氣候變化。 為了化解這種焦慮，化恐懼為行動，傳授真知灼見，11月20日世界兒童權利日，聯合國兒童基金會匈牙利氣候英雄大會舉辦了迄今為止我國最大的青少年氣候保護活動。 我們的員工以兢兢業業、持之以恆的工作教育和育人，為取得高中文憑和職業資格、繼續深造、獨立就業和融入社會做好準備。 考慮到職業機會，他們參加進一步的培訓，並將在那裡獲得的知識和多年的經驗運用到教學和培訓工作中。 他們積極參與與其他職業培訓機構和商業組織建立關係。 自 2013 年 9 月 1 日起，《職業培訓法》要求在學校系統中引入新型職業培訓，一般為三年制職業學校和部門職業中等學校。

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KAVIR 系統提供有關特定活動是否需要通知或許可的信息，以及為履行可能存在的義務而需要聯繫哪個當局的信息。 此外，KAVIR 還表明是否需要專業資格才能繼續從事給定的活動。 如果某項活動需要專業資格，系統會提供有關法律要求的專業資格的確切名稱以及要求該資格的立法所在地的信息。 該程序可以為個人和公司企業提供信息。 2020年7月1日後，商會將提供個人獨資企業所需的一般信息，以及需具備資格、授權或通知的經濟活動信息（此前政府窗口負責提供基本信息）以及獨資企業活動所需的義務）。 除了區域主管商會的個性化信息外，匈牙利工商會還通過創建新的信息界面（KAVIR - 商會信息系統）來促進信息的收集。

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