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La pratique de l’événementiel est le fait de vouloir organiser un team building particulier, interne ou extérieure à l’entreprise. Cependant, l’événementiel ne correspond pas seulement à cela, il s’agit aussi d’un outil de communication pour l’entreprise autour rempli de ces événements. Les événements organisés peuvent être culturels, commerciales ou à vocation incentive. L’organisation d’un séminaire nécessite une planification particulière dans de nombreux domaines : financier, logistique, personnel, convives, animation… Ces événements sont une occasion pour l’entreprise accroître sa visibilité, de faire des rencontres de nouveaux prospects/partenaires/prestataires, de encourager la cohésion dans l’entreprise. L’objectif est de faire connaitre votre société autant que d’inciter les professionnels comme les particuliers à résulter à votre trouvée et à la trouvée de votre métier. Il s’agit aussi d’une pratique permettant de fidéliser vos clients et d’instaurer une relation personnelle, sur mesure avec eux afin de les embellir. Elles sont souvent organisées une fois tous les ans et vous permettent de communiquer sur vos valeurs, votre histoire, vos projets…Ces événements sont souvent employés pour les institutions ou les associations comme Les petits frères des pauvres qui en organise chaque année. Aujourd’hui, n’importe qui s’invente “organisateur d’événements”, parce qu’ils ont organisé la fête scolaire, ou la fête d’anniversaire de leur enfants. d’autant plus qu’il est maintenant très rapide et aisé de se développer un site web délicat. de ce fait il est très simple de tomber dans les filets d’arnaqueurs ou d’amateurs. il est toujours payant d’établir le degré de pratique d’une agence. Vérifiez ce qu’ils prétendent avoir fait auparavant. S’ils ne peuvent pas vous donner des exemples concrets du travail qu’ils ont fait, alors cela devient suspicieux.

Nous considérons que les participants à un activité organisé par Compagnie Meeting, ne doivent pas être passifs dans un échange descendant, parsemé d’interactivité, mais doivent vivre totalement une expérience événementielle. Vivre une Expérience c’est être acteur de l’événement et vivre un moment d’enrichissement. Les participants doivent lacher prise dans le département de storytelling événementiel. Chaque moment doit rester orchestré pour reussir à garder le rythme, l’attention, et doit avoir une conclusion sous la forme d’un engagement. Chaque activité a un ou plusieurs objectifs précis que nous définirons avec vous. Nous savons sélectionner tous les obligations, le situation de l’entreprise, les relations humaines, les résultats, les objectifs… Et les engagements attendus pour vous proposer un storytelling. Chaque marche se doit d’être réfléchie autour d'un rapport efficacité / empreinte écologique. De nombreuses alternatives existent pour proposer des actions plus éthiques, moins polluantes. il faut être à l’affût des innovations dans ce secteur. La transparence d’un budget événementiel est pour nous le préalable primordial. Budget détaillé, emploi par métier, honoraires et marge de l’agence franchement mentionnés. Mesurer le Retour sur Investissement, le ROI d’un atelier, est pour nous capital, pour évaluer l’efficacité de l’événement, avoir un référentiel de progression.

Choisir une agence événementielle ne se fait pas à l’improviste ! il existe beaucoup de prestataires et le choix peut être difficile. Que ce soit pour une réunion de sociétés, un séminaire, une conférence, un team building… ou aussi pour un voyage incentive, il sera important de prendre en compte certains points pour trouver un bon organisateur d’événements. Ne vous en faites pas ! Nous vous dirons tout. Le choix du prestataire dépend du contexte de l’événement. il est important de savoir qu’il y a des groupements qui offrent des services générales et d’autres qui proposent des services partielles. il est toujours donc important de donner l’organisation de votre team building à un professionnels en votre domaine de manifestation. Le professionnalisme est le premier critère à prendre en compte pour trouver une agence événementielle. il est en général important de faire confiance en un prestataire qui comprenne le message que vous désiré passé à travers l’événement organisé, et ce pour qu’il mette en avant votre image d'enseigne. Le relationnel est quelque chose de vraiment capital pour faire le bon choix. Pour préparer une salle de réunion par exemple, vous serez en contact direct avec un responsable qui s'engage de l’organisation de votre séminaire. gardons à l'esprit qu’il est recommandé de contacter un ( ou plusieurs ) client qui a déjà travaillé avec l’agence pour avoir plus de renseignements. Ces dernières vous aiderons à faire le bon choix. A spécifier qu’il est possible de demander au responsable de l’agence de vous fournir les informations de contacts de certains clients que vous pourriez joindre pour échanger avec eux.

L’aspect le plus décisif reste le prix. Certaines cabinets proposent en effet des devis gratuitement et sans obligation. Pour certaines institutions, c’est encore précieux. C’est pourquoi il est primordial de faire vos recherches et de confronter plusieurs agences. Les prix doivent correspondre à vos souhaits et être acceptables. Le rapport prix/performance est l’argument décisif dans la conception d’événements. il est important de donc en tenir compte. Comme vous le savez, lors du choix d’une agence d’organisation d’événements, certains aspects sont à considérer afin de ne pas passer au-dela de vos moyens. Vous devez bien déterminer vos attentes et bien comparer les agences pour faire de votre atelier une réussite. Un aspect tout essentiel est la relation. Vous serez souvent en contact avec le chef de projet pour bien évaluer vos besoins et vous tenir au courant de la progression de votre team building. il est toujours donc important que ce dernier soit professionnel et à l’écoute. De bonnes relations sont toujours importantes et permettent une bonne coopération. Il doit vous écouter et comprendre vos attentes. Cela montre que l’agence est engagée et responsable envers sa clientèle. Cela vous offrira un choix plus vaste de services et d’emplacements, ainsi qu’une connaissance du marché. L’aspect le plus décisif reste le prix. Certaines cabinets proposent en effet des devis personnalisés et sans obligation.

Avant tout en avantageant les lieux de réception ayant les meilleures utiles environnementales. Des initiatives sur son fonctionnement, son potentiel à l’environnement et la nature, une création globale éco-conçue. par ailleurs, s'orienter vers ce type de lieu amènera une valeur ajoutée à votre team building. En accélérant les animations en extérieur et être en contact direct avec la nature environnante. optez pour des activités qui vous permettent une interactivité entre vos équipes d’une part et la nature ambiant dans un second temps. aussi, cela vous permettra une localisation et une approche ludique, respectueuse de celle ci. Misez sur une décoration simple, qui ne demande pas une personnalisation importante dans des délais de réalisation trop courts. penchez pour une déco vivante et naturelle avec de jolies plantations, des arbustes, des murs crudités avec des fleurs suspendus, des vitrines florales. Pour tout le reste, nous devons encourager la longévité des services engagées sur votre séminaire. Bannir les matériaux et emballages à usage unique, mettre en application des utiles responsables même si ces dernières demandes plus d’organisation, plus de logistique. pour finir, il est utile de faire évoluer nos méthodes de consommer et d’adopter des démarches plus conscientes et raisonnées. Voilà pourquoi choisir une agence événementielle écologique est un choix nécessaire.

Le budget détermine le projet. Avec une échelle de 1 à 10, on ne fait pas les mêmes choses. Impossible d'avoir une Porsche avec des moyens correspondant juste à une petite cylindrée… Et les cabinets savent bien que quand un budget n’est pas clairement énoncé dès le départ, les alternatives créatives ont encore plus de chances de partir dans la mauvaise voix. Quand le client ne sait pas définir son budget, c’est qu’il n’est pas à votre aise avec ses objectifs et donc les moyens à mettre en œuvre. En cas de méconnaissance, d’impossibilité de cette envie, il ne faut pas hésiter à chercher une indication, notamment celui d’une agence qui peut intervenir. Ce critère est une chose d’évaluation qui revêt une importance de premier ordre. Tout projet nécessite un minimum de temps de réflexion, de recul et également de recherche. Car une fois l’ébauche de la proposition définie, l’agence doit interroger des partenaires, réaliser un budget, souvent trouver des alternatives. Ce temps est incompressible et garant de la bonne fin de la proposition ! Pour un directeur d’agence, il est important de préserver ses intervenants, surtout pour un projet tombant une veille de Noël ou le 31 juillet…


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