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동대문구, 청년일자리사업 참여자 추가 모집

청년 체감실업률은 약 20%, 청년 5명 중 1명이 사실상 구직자다. 한국문화블로그 계약직 신분을 벗어나기 위해 이 씨 역시 계속 공부하고 있다. 취업을 준비하고 있는 사람 3명 중 1명은 공무원 시험을 준비하고 있다. 최 씨 역시 행정고시를 준비했었지만, 28세에 스타트업 마케팅 직무로 진로를 바꿨다. 최 씨는 "'나이가 많으신 편인데 어떤 활동을 했는지 말씀해주시겠어요?'라는 질문을 세 번의 면접에서 모두 들었다"라고 말했다. 김용만 전북도 일자리경제본부장은“코로나19 장기화로 도내기업과 청년들이 많은 어려움을 겪고 있다.”며,“기업에게는 인력난 해소, 청년에게는 맞춤형 일자리 제공을 위해 지원을 아끼지 않겠다.”고 말했다.
또한 우리 경제의 고용흡수력을 나타내는 취업계수(산출액 10억원 생산에 소요되는 전업환산 취업자 수)는 2000년 12.2명에서 2019년 5.6명으로 급락했다. 허성무 창원시장은 “단감 농가의 오랜 염원이었던 물 부족 문제를 해소하게 됐다”며 “창원단감 ‘명품 브랜드’를 만들기 위해 그동안 단감특구지정, 향토산업육성사업, 농촌융복합지구조성사업 등을 추진했다”고 말했다. 이어 “올해 세계 중요농업유산 등재라는 큰 결과를 낸 것은 자랑할만하다”며 “세계 단감엑스포 유치로 창원단감의 위상을 높이는데 더욱 매진하겠다”고 했다. 단감전문생산단지 조성사업 2단계 공사는 창원시가 2020년부터 2023년까지 전체 12개지구 736ha 단감과수원에 안정적 용수공급을 위해 연차적으로 추진하는 사업이다.
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그간 기업과 청년의 만남의 장으로, 청년들의 취업역량 강화를 지원했던 ‘청년드림 JOB콘서트’는 진로박람회로 확장된다. 위클리오늘 모든 콘텐츠(기사)는 저작권법의 보호를 받는 바, 무단전재, 복사, 배포 등을 금합니다. 홈페이지를 활용한 인건비 신청, 서류제출 등 인건비 신청방법 교육도 함께 실시할 예정이다.
사업기간
세종테크노파크가 위탁 운영하며 올 한 해 동안 청년 1,800여 명을 대상으로 7가지 세부 지원사업을 추진할 예정이다. 교육정책뉴스 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받는 바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다. 장애인 사회참여 기회 확대 및 소득보장 지원을 위해 장애인 채용 기업에 2년간 청년채용 인건비를 지원합니다. 아울러 대전시는 기존 지역정착지원형 및 포스트코로나 대응형 사업에 참여하는 249명도 기간이 종료 될 때까지 지원합니다. 이 같은 상황에도 기업들은 총수가 직접 나선 이슈라서 언급을 자제한다.
나의 내일을 먼저 만나볼 수 있는 특별한 극장
단, 직접일자리사업(공공근로, 뉴딜일자리사업 등) 2년 이상 참여자, 공무원 임용대기자 외 일반기업체 및 기관 등 취업예정자, 대학(원) 재학생 및 휴학생 등은 제외된다. 참여자들은 4월부터 12월까지 사회적경제, 공공서비스 및 지역사회공헌 분야 등의 기업체에서 근무하게 된다. 허성무 시장은 “대기업에서 지역 대학 졸업자를 채용해 인재들이 창원에 정착하게 하고, 다른 지역의 인재가 창원으로 돌아오는 선순환 구조가 이뤄지는 환경을 만들겠다”고 말했다. 일자리 창출 주체인 기업보다 지원 주체인 정부가 일자리 창출을 주도하다 보니 현장의 일자리 수요를 따라가지 못하고 일자리 창출의 효율성이 저하되고 있다. FTA 시장에서 절대 필요한 글로벌, 창의적, 협업적 인재 양성 교육이 너무 미흡하다.
취업에 어려움을 겪고 있는 청년을 위한 미취업청년 취업장려금 지급을 포함해 저소득 청년의 근로 활동 장려와 자산형성 지원을 위한 저소득층 청년 자산형성 지원 사업도 진행하고 있다. 으뜸관악 청년통장 사업 등으로 청년 고용위기 파고를 넘는데 도움을 주고 있다. 이 시행 계획은 ‘청년, 일을 통해 꿈과 희망을 이루다’는 목표로 △취ㆍ창업 인프라 구축 △교육ㆍ정보 제공 △복지 지원 확대를 3대 전략과제 분야로 진행한다. 지난해 ‘청년캣취업 사관학교’는 15명씩 총 5기수를 운영, 참여 인원은 75명 중 50명이 대기업, 공공기관, NGO 등에 취업했다. 평균 취업 소요기간은 사관학교 참여 시작일로부터 52일로, 프로그램 기간이 5주임을 감안하면 수료 후 2~3주내에 취업에 성공한 셈이다. 참여자를 대상으로 한 만족도 조사에서도 98.5%가 ‘만족 이상’이라고 답했으며, 100%가 프로그램 참여를 추천하고 싶다고 답했다.
면접정장 무료대여 사업 「김포청년 내일옷장」
지원할 수 있는 청년의 요건은 채용일 기준 연속하여 6개월 이상 실업상태인 만 15세~34세 청년이다. 하지만 실업 기간이 6개월 미만이라도 △고졸 이하 학력 △고용촉진장려금 대상 △국민취업지원제도 참여 △청년도전지원사업 수료 △보호종료아동 △최종학교 졸업 후 고용보험 총 가입기간 12개월 미만인 청년 등은 지원 대상에 포함된다. 또한 지방에 소재한 중소기업이 우수한 청년 인재를 채용할 수 있도록 인센티브를 제공하고 지역의 산업 상황을 반영한 것도 특징이다. 미래청년일자리는 향후 일자리 수요가 커질 것으로 전망돼 청년들의 선호도가 높지만 쉽게 접근하지 못했던 신성장 분야 기업에서 6개월간 일하면서 경력을 쌓을 수 있도록 기업과 청년구직자를 매칭하는 사업이다. 미래청년일자리는 청년들이 선호하고 미래 성장 가능성이 큰 분야를 특화했다는 점에서 기존에 중앙정부나 지자체에서 추진하는 일자리 사업과는 차별화된다.
Mice 정보공유
그런데 현재 우리나라는 17개 FTA, 57개국과 FTA가 발효되었고, 협상 중이거나 분위기 조성 중인 것까지 합치면 30개 이상 FTA에 100개국이 넘는다. 2021년 말이면 세계 GDP의 83.8%를 차지하는 막강한 FTA 강국으로서 세계 3위의 거대한 FTA 영토를 확보하게 될 것이니 정부 발표대로라면 FTA 일자리는 수백만 개가 넘고 청년 일자리 수요를 완전히 해소하고도 남을 것이다. 실제로 정부가 인정한 FTA 시장의 일자리 창출 효과를 우리 사회가 도외시하고, 일자리 창출력이 고갈된 국내시장 위주의 청년 일자리 창출 전략을 추진하고 있기 때문이다.
사업 초기인 2018년 참여자 중 85.8%가 “전반적으로 이 사업에 만족한다”고 응답했는데, 지난해 이 비율은 97.1%까지 올랐다. 만족하는 분야는 근무형태(32.4%), 지원금(27.8%), 자기계발(17.4%), 사업장 환경(13.3%) 등 순이었다. 청년을 고용하는 기업들도 지원금(26.7%), 기업성장(21.6%), 지역 우수인재 채용(21.2%) 등에 만족하는 것으로 조사됐다. 이때 김 씨는 행정안전부의 ‘지역주도형 청년일자리사업’ 중 하나인 부산 기장군의 ‘청년드림 창업 지원 사업’을 통해 1년 8개월간 매달 월세 40만 원과 요트 재료비 등 약 2000만 원을 지원받았다.
향후 5년간 추진할 2025 서울시 청년정책 비전
이들 3개 분야 180개 기업과 청년구직자 500명을 각각 선발해 연결할 계획이다. 그동안 청년들의 접근이 쉽지 않았던 신성장 분야 기업에서 청년들이 6개월간 일하면서 경력을 쌓을 수 있도록 기업과 구직자를 연결하는 방식이다. 청년일생학교 참여 신청 및 자세한 사항은 고양시 일자리 통합정보 홈페이지 또는 고양시 통합일자리센터 청년전담창구로 문의하면 된다. 신청은 전남정보문화산업진흥원 일자리추진단 누리집()에 접속해 참여신청서와 자기소개서, 각종 증빙서류 등을 접수하면 된다. 면접은 10월27일 실시되며, 합격자는 10월28일(예정) 최종 발표된다. 시는 이날 개소식과 함께 주택금융공사, 하나은행, 한화 엔터프라이즈블록체인 등 관계기관과 업무협약을 체결하고 사업이 안정적으로 운영될 수 있도록 지속적인 협력체계를 구축할 계획이다.
온라인 취업 박람회 참가업체
1가구 1주택자만 부동산 보유세를 산정할 때 지난해 공시가격을 적용하겠다는 내용입니다. 지난해 3명의 청년활동가가 도내 단위농협에 정규직 입사한 데 이어 올해에도 3명이 북신안농협에 정규직 합격하면서 청년들의 안정적인 자립기반 마련을 돕고 있다. 본사이트에 게시된 이메일주소의 자동수집을 거부하며, 이를 위반시 정보통신망법에 의해 형사처벌됨을 유념하시기 바랍니다.
두 번째는 중앙대 강창희 교수와 한국은행 정희진 조사역의 ‘법정 정년 연장이 고용에 미친 영향에 관한 연구’다. 한국노동연구원의 사업체 패널 조사 자료를 이용해 2013년 정년 연장 효과를 살펴본 이들 연구에 따르면, 법정 정년 연장이 기업체의 중장년 고용은 다소 감소시켰지만, 청년층 고용에는 별 영향을 주지 않았다. 즉 일반적 통념과 달리 중장년층과 청년층이 일자리를 두고 서로 경쟁하는 대체 관계가 아니라고 볼 수 있다.
기업이나 직무 정보에 대한 요구는 많지만 현재 많은 청년 구직자들이 사교육 시장에만 의존해 구직정보를 취득하고 있는 것으로 알려졌기 때문이다. 이러한 분석결과는 서울시 청년의 삶이 5년 전보다 나아지지 않았음을 보여준다. 사회구조의 변화와 거대한 전환으로 삶의 불확실성과 불안이 커지는 상황에서 코로나19 사태의 장기화는 청년의 미래를 격리시키고 한 발 앞으로 나아가지 못하게 만들고 있다. 청년이 자율적으로 삶을 계획하고 긍정적으로 미래를 전망할 수 있도록 더 적극적이고 혁신적인 정책을 추진할 필요성이 있다.
▲ 청년 일경험 지원 사업.'청년 일경험 지원 사업'은 청년을 단기 채용해 일경험 기회를 부여하는 기업에 월 최대 80만원의 인건비와 관리비 10%를 지원하는 사업이다. 우선 시는 이달 31일부터 내달 15일까지 서울청년포털을 통해 180개 참여기업을 모집한다. 시는 기업에서 신청한 사업의 적합성, 참여자 운용계획의 적절성, 일자리 후속 연계 계획의 현실성 등을 종합적으로 평가해 5월 중으로 참여기업을 선정할 예정이다.
오는 5월 중으로 참여기업을 선정하고 기업별 일자리 매칭 수요를 확정한다. 박준희 구청장은 “청년인구 비율 전국 1위인 관악구가 체계적인 일자리 지원 정책을 통해 청년들이 일하는 행복을 통해 희망을 가질 수 있도록 적극 앞장서 나가겠다”고 말했다. [투데이안] 전북도와 전북경제통상진흥원은 28일부터 4월 1일까지‘청년나래이음 일자리 지원사업’에 선정된 224개 기업을 대상으로 설명회를 개최한다고 밝혔다. 사업 참여를 희망하는 기업은 사전에 운영기관과 협의, 고용노동부 홈페이지에서 신청하면 된다. 콘진원 조현래 원장은 “이번 서울시와의 업무협약을 통해 청년들은 자신의 역량을 마음껏 펼칠 수 있는 좋은 일자리를 찾고, 기업들은 우수한 인재들을 만나 서로 상생하며 성장하는 데에 도움이 될 수 있길 바란다.”고 전했다. 이 밖에도 수도권과 일반직종 중심으로 대기업이 참여하는 훈련연계형 시범사업을 확대하고, 국민내일배움카드 발급 가능 시기를 대학교 4학년에서 3학년까지 확대하는 등 직무 능력을 개발하기 위한 기회를 내실 있게 넓힌다는 계획이다.
박민우 대표, 우리 주변의 따뜻한 마음을 가진 분들과 협력을 통해 사회에 공헌할 수 있는 더욱 큰 나눔의 장을 만들겠다. 대기업 인재 양성 교육기관에서 인재를 양성해 교육과정을 수료한 학생과 청년을 기업에 바로 취업시키도록 기업과 채용 연계를 이룰 방침이다. 청년 일자리를 창출한다면서 정작 청년들이 뭘 원하는지 물어보지 않고, 일자리에 화급하지도 않은 사람들이 청년 일자리 전략을 짜는 것 같다. 진정성이 느껴지지 않고, 본질을 꿰뚫지 못하는 전략이 일자리 문제를 해결하지 못하고 있다. 또한 경제적 불평등이 심화되고 계층이동 기회가 감소하면서, 사회에 첫발을 내딛는 청년의 출발선 격차도 커졌다. 통계청 사회조사 결과, 19~29세 청년 중 다음세대 계층 상향이동이 가능하다고 응답한 비율은 2009년 48.3%에서 2019년 26.9%로 급격히 줄어들었다.
동대문구, 청년일자리 참여자 추가 모집
디지털 청년일자리 공유플랫폼은 여러 기관과 학교가 추진하고 있는 전문인력 양성사업 효율성을 높일 수 있도록 플랫폼을 구축해 기업의 수요에 부합하는 청년을 양성하고 취업시키는 데 목적이 있다. 차기 정부는 ‘디지털 플랫폼 정부 구축’을 국정과제로 ‘세계 5대 강국 디지털 플랫폼 정부’를 내세우며 디지털 인재 100만을 양성한다고 밝힌 바 있다. 관악구 일자리센터 운영은 물론 온택트 취업박람회, 일구데이 등 행사들도 추진한다. 관악청년 소상공인 한끼나눔 지역상생 프로젝트, 글로벌셀러 온라인창업 마스터 등 청년 창업가 지원ㆍ양성 프로그램과 관악S밸리, 대학 캠퍼스타운 등 창업 인프라 구축으로 청년의 창업활동을 지원할 계획이다. 서울시는 미래청년일자리 분야로 △온라인콘텐츠 △제로웨이스트 △소셜벤처 등을 선정했다.
청년지원정책
2020년 12월에 채용하면, 2021년 6월까지 지원 가능하다는 의미다. 베이비타임즈 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받은바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다. 스페셜타임스 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받은바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다. 아시아경제의 모든 콘텐츠(기사)는 저작권법의 보호를 받는 바, 무단전재, 복사, 배포 등을 금합니다. 이창우 FTA아카데미 회장이창우 회장은 현재 한국FTA산업협회, FTA 아카데미 회장직을 맡고있다.
C대기업 관계자는 “회장이 나가서 약속한 사안이라 뭐라 언급하기 어렵다”며 “앞으로 세부 계획은 바뀔 수 있겠지만 간접 지원을 포함해 청년 채용을 꾸준히 늘려가겠다는 기조는 유지될 것이다”고 말했다. 청년들은 현장에서 일하며 배울 수 있고, 같은 기간 동안 기업들이 실제로 원하는 실전 중심의 직무교육도 병행한다. 조현래 콘진원장은 "이번 서울시와의 업무협약을 통해 청년은 자신의 역량을 마음껏 펼칠 좋은 일자리를 찾고, 기업은 우수한 인재를 만나 서로 상생하며 성장하는 데 도움이 되길 바란다"고 전했다. ※익명으로 후원하시면 프레시안은 개인정보를 수집하지 않으나, 향후 결제를 취소할 때 처리가 지연될 수 있습니다. [서울포커스신문] 서울시가 신성장 산업에 특화된 ‘미래청년일자리’라는 새로운 청년 일자리 모델을 만들었다. 김용만 전북도 일자리경제본부장은“코로나19 장기화로 도내기업과 청년들이 많은 어려움을 겪고 있다”며“기업에게는 인력난 해소, 청년에게는 맞춤형 일자리 제공을 위해 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.
청년 일자리사업 참여기업과 소통 추진
이번 협약에 따라 양 기관은 서울시에서 추진하는‘미래청년일자리 사업’내 콘텐츠 분야의 ▲청년 구직자-기업 간 일자리 매칭 ▲선발인력 대상 직무교육에 대한 협력체계를 구축한다. 지원 대상은 동대문구에 주소지를 두고 있는 만 39세 이하 청년이다. 신청을 원하는 주민은 전공 및 적성을 고려해 근무지 별 사업 내용을 확인한 뒤 오는 4월 6일까지 필요 서류를 작성한 뒤 동대문구청 6층 일자리정책과에 직접 방문해 접수하거나, 전자메일 혹은 등기우편을 통해 접수할 수 있다. ‘청년 일자리도약 장려금’은 청년(고졸(18~23세) 청년 2만명 포함)을 정규적으로 채용 시 연 최대 960만원을 사업장에 지원하는 사업이다.
전남 청년 내일로
특히 2020년 이 사업에 참여하려고 주민등록을 이전했다고 답한 3649명 중 792명(21.7%)은 수도권에서 비수도권으로 전입했다. 행안부 관계자는 “이 사업이 청년들의 지방 이전과 지역사회 공동체 활성화에 효과를 발휘하고 있다”고 말했다. 시는 해당 분야의 직무능력 향상을 위한 교육 프로그램을 동시에 지원함으로써 스스로 구직 경쟁력을 갖추도록 돕고, 일자리 참여 이후에도 고용승계 등 취업 연결 가능성을 확장한다는 계획이다. 경제성장률이 낮아지는 추세에 코로나 팬데믹까지 겹치며 청년들의 고용시장 상황이 매우 어렵다.

시는 시비 8억4,000만원과 기업 부담 5억5,000만원 등을 포함해 2024년까지 3년 간 35억2,000만원을 투입한다는 계획이다. 이코리아 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받는 바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다. 인사이드비나 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받은바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다. 2013년 특성화고 학생과 기업을 연결해주는 방송에 출연한 홍성관 씨는 경쟁을 거쳐 한 대기업 계열사에 채용됐다. 매장관리 업무를 맡았던 홍 씨는 대졸 사원과의 임금 차이와 승진의 한계 등 어려움을 느꼈다.

이상의 결과를 토대로 ‘2025 서울시 청년정책 추진안’을 제안하고, 정책영역별 중점과제와 단계별 추진전략을 제시하였다. 전해철 행안부 장관은 “지역주도형 청년일자리 사업으로 인구 감소로 어려움을 겪는 지역 기업의 구인난을 해소하고 청년 고용을 창출하는 등 성과들이 나타났다”며 “앞으로 청년을 중심으로 지역경제가 더욱 활성화될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다. 김영선 시 청년정책관은 “지역주도형 청년일자리 사업을 통해 지역청년에게 안정된 일자리를 제공하고 기업의 인건비 부담을 줄일 수 있을 것으로 기대한다”고 말했다.
‘미래청년일자리’는 청년들이 선호하고 미래 성장 가능성이 큰 분야를 특화했다는 점에서 기존에 중앙정부나 지자체에서 추진하는 일자리 사업과는 차별화된다. 청년일자리 도약장려금은 중소기업이 만 15~34세 청년을 정규직으로 채용해 6개월이상 고용을 유지하면 채용인원 1인당 월 최대 80만원씩 1년간 총 960만원을 지원하는 것이다. 김만기 퓨처잡 대표는 "신산업 분야 미래지향적 기업들은 준비된 인재를 찾기 어렵고 구직자는 어떻게 준비해야 할지 막막해 하는 것이 현실"이라며 "이번 사업은 청년 구직자와 기업의 미스매칭을 줄일 수 있다는데 큰 의미가 있다"고 말했다.
조준모 성균관대 경제학과 교수는 “앞으로 3년간 고용할 인원 수를 발표하는 것은 과거의 방식”이라며 “전시적 사후 성과 측정보다는 청년 고용을 위한 인프라와 시너지를 확보하기 위한 지원이 필요하다”고 조언했다. 하지만 코로나19 장기화에다 노동시장 경직성, 인건비 부담 증가 등 기업들의 고용 확대를 막아온 걸림돌은 여전한 상황이다. 이에 따라 ‘체급’에 맞지 않게 채용 인력을 늘렸다가 ‘체력’에 문제가 생길 수 있다는 지적도 나온다. 뉴스타운 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받은바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다.
서울시는 새로운 청년 일자리 모델로 신성장 산업에 특화된 '미래청년일자리'를 만들어 청년들의 취업을 지원한다고 30일 밝혔다. 세종테크노파크가 세종시의 의뢰를 받아 운영하는 청년희망내일센터는 올 한 해 동안 청년 1800여 명을 대상으로 7가지 세부 지원사업을 추진할 예정이다. 현재 보고있는 자치법규의 위임사항이 있는 상위법령이 같은 다른지역의 자치법규를 선택하여 비교할 수 있는 기능을 제공합니다. 경제적 어려움으로 구직활동 제한, 사회관계 단절이 심화된 미취업 청년의 사회활동 참여를 촉진하기 위해 실질적인 구직활동에 필요한 경비를 지원합니다. 대전시가 청년에게 맞춤형 일자리를 제공하는 ‘2022년 지역주도 청년일자리 사업’을 본격 추진합니다.
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