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發展小規模多機能服務模式 落實社區在地安老 遠見雜誌整合傳播部企劃製作 遠見雜誌
長照中心

游如玉說到，轉型初期可謂是困難重重，有許多優秀員工因為不想輪班而離職，當時非常難熬，少任何一位員工都是傷害，但不能因為員工反彈就退縮妥協，必須不間斷與員工溝通，與單位主管心理建設，不要擔心做不起來，甚至應徵員工時就要說明清楚是一週七天的服務，以排班制每個人還是週休二日。 開辦小規模多機能服務要以大我思維去思考每位案主權益，才能跨越困難考驗，想要完成理想，正確溝通與取捨很重要，溝通不是為了和諧，而是為了討論理念實踐，前提必須公開透明告知方向，不能因為員工不想動就停滯。 因應時代的需求，對於一切有益於安老服務的物品和技能，我們渴望能予以改進並適應時代的需求。 我們在這方面接受在職再訓練並加以深造，終生努力不懈，務必精益求精。

重要的是，她的工作更獲得了女兒的認同，女兒大學畢業後，也決定成為照顧服務員，讓她感覺到有傳承及受到肯定的意味。 面對這樣迫切的需求，伊甸基金會於1997年成立了「長青家園」，1998年開始提供居家照顧服務，落實在地老化的精神。 公費照顧安置條件：本家服務對象說明（需具低收入戶資格者）（一）安老科：65歲以上，日常生活能自理之長者。 小規模多機能的原則是同一群照服員服務同一群長輩，與長者個案熟悉，緊密度高，無論是要臨時夜宿服務，或預約居家服務，彼此之間熟識，可減少不必要的摩擦適應。 當中最常遇到的案例是兩老彼此相互照顧，若其中一位生病且子女不在身邊，就會沒人照顧，這時就會使用臨時住宿功能，在熟悉的環境裡住起來安心，主要照顧者也能獲得適度休息。

邀請52個活力單位與68個在地社區/機構交流，共有5,717位長輩參與，並有708位志工一起到社區鼓舞長輩。 推廣不老夢想精神至60個潛力社區及老人機構，巡迴內容以「健康促進、活躍老化」為主軸進行交流分享，共計3,211位阿公阿嬤看見不老夢想，體驗不老夢想。 自8月1日開始，為期兩個月辦理60場次，邀請62個潛力社區及老人機構，總計2,491位長輩參與不老環台活動。 自民國87年起，星橋定期於大我提供關懷訪視、同樂會、重陽旅遊、秋節慰勞、歲末聚餐等服務。 隨著時間流逝，老兵雖已凋零，星橋每月仍固定安排義工前往探視這些需要關懷的長者。 在訪視「慈濟基金會雙和環保站」時，毛院長肯定並嘉許「慈濟基金會」感召社會，把街頭當作修行道場的精神，他表示，慈濟基金會在證嚴法師的感召下，除表達對人與大地的關懷大愛外，並投入環保資源回收工作，推廣我國的環保垃圾分類觀念，不僅是臺灣之光，更對全人類貢獻良多。 有很多長輩其實很孤單，久而久之想法也會變的負面，麗達說其實長輩們需要的是關心，無論是按摩、擦擦乳液等，一點小事就能讓他們很感動，這就是工作的動力與成就感的來源。

The Little Sisters of the Poor, Taiwan 財團法人新北市私立台灣天主教安老院源自法國，於創會後129年來到台灣、並在1971年於八里建立了在台灣永久的家。 自創辦以來，修女每日都外出募捐，因而與台灣社會各界人士廣結善緣。 台灣進入高齡社會，65 歲以上的老年人口比率已經破 14%，預估再過 8 年，老年人口將超過 20%，屆時就會正式邁入「超高齡社會」。 您的瀏覽器不支援javascript功能，若網頁功能無法正常使用時，請開啟瀏覽器Javscript狀態。

很快就有17位長者進住，但因空間有限，無法容納更多長者，遂在台北縣八里鄉中山路一段33號的現址覓地興建院所，兩年後「台灣天主教安老院」才有了一個永久性的家。 ＜安養院宗旨＞： 本院本著 會祖 余剛貞修女的仁愛精神，實踐我國固有「老吾老以及人之老」的倫理美德，收容年滿70歲以上的低收入戶長者或未獲得基本生活照顧者，不分性別、國籍和宗教。 目前本院為90位長輩提供終身安養，其中包括健康欠佳、行動不便，或生活無法自理者。 環境設施 ＜ 周圍環境＞： 本院座落于觀音山麓，淡水河畔，環境幽美，庭院內草本扶疏，綠意盎然，並設有涼亭，步道，盆栽及魚池，以供散步，健身及賞景活動。
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