Notes![what is notes.io? What is notes.io?](/theme/images/whatisnotesio.png)
![]() ![]() Notes - notes.io |
Tüm faaliyetlerin iş sağlığı ve güvenliğine uygun olarak yürütülmesinin sağlanması
amacıyla işletme ve ülke genelinde, orta ve uzun vadede, iş sağlığı ve güvenliği
bilincinin artırılması ve bunun bir iş yeri kültürü olarak benimsenmesi öncelikli
hedef olmalıdır. Amaçlanan iş sağlığı ve güvenliği performansının elde edilmesinde
öngörülen hedeflerin mümkün olduğunca ölçülebilir ve ulaşılabilir olmasına özen
gösterilmelidir. Aşağıda örnek olarak verilen stratejik hedefler her iş yerine göre
farklılık gösterebilir ve her iş yerine göre güncellenerek uygulanabilir.
Örnek hedefler:
• Sağlıklı ve güvenli iş ortamı oluşturulması ile elde edilen yüksek verim ve
motivasyon, dolayısıyla gün kayıplı iş kazalarında azalma,
• Eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi ve karşılanması ile bilgi aktarımının sağlanması,
iş yeri kültürünün geliştirilebilmesi, bilgi ve tecrübenin artırılarak
personel kapasitesinin geliştirilmesi,
• Uygun standartların kullanılması, iş talimatlarının hazırlanması ile çalışma veriminin
ve kalite seviyesinin yükseltilmesi, projelerin belirlenen süreler içerisinde
bitirilmesi (http://adlbelge.com/prosedur-ve-talimat-arasindaki-fark-nedir).
DİKKAT=!! Amaçlanan iş sağlığı ve güvenliği performansının elde edilmesinde öngörülen hedeflerin
mümkün olduğunca ölçülebilir ve ulaşılabilir olmasına özen gösterilmelidir.
Prosedür ve Talimat Kavramı
Prosedür ve talimat terminolojileri birbirine karıştırılan kavramlardır. Özellikle
kalite yönetim sistemlerinde kullanılan bu iki terminoloji iş sağlığı ve güvenliği
yönetim sistemlerinde de sıkça karşılaşılan kavramlardır.
Departman olarak ayrılabilen bu işletme proseslerinin her birini o bölümün
ne iş yaptığını, sorumluluk ve yetkilerinin kimde olduğunu, en başından sonuna
tüm çalışma adımlarını, bu departmanda kullanılan tüm formları (dokümanların
tamamını) gösteren kalite kılavuzu niteliğindeki dokümana prosedür adı verilir.
Prosedürler detaylı anlatım içermektedirler.
Talimatlar: Küçük departmanlar içerisinde neyin nasıl yapılacağını emir dili gibi
anlatımla ifade eden, hangi işin nasıl yapılacağını ve yapılması istenen şeylerin yazıldığı
açıklamalardır (http://adlbelge.com/prosedur-ve-talimat-arasindaki-fark-nedir).
ÖRNEK=!! İnsan Kaynakları Prosedürü (Tüm insan kaynaklarını departmanının nasıl işlediğini,
ana yapısını, kaynaklarını, girdi ve çıktılarını, yapılacak ve yapılan tüm işlemlerin
adımlarını içeren kalite dokümanıdır.)
• İşe alım talimatı (İnsan kaynakları prosesi içinde neyin nasıl yapıldığını anlatan
dokümanlardır.)
• İşten çıkarma talimatı (İnsan kaynakları prosesi içinde neyin nasıl yapıldığını
anlatan dokümanlardır.)
• Personel izin kullanım talimatı (İnsan kaynakları prosesi içinde neyin nasıl yapıldığını
anlatan dokümanlardır.)
![]() |
Notes.io is a web-based application for taking notes. You can take your notes and share with others people. If you like taking long notes, notes.io is designed for you. To date, over 8,000,000,000 notes created and continuing...
With notes.io;
- * You can take a note from anywhere and any device with internet connection.
- * You can share the notes in social platforms (YouTube, Facebook, Twitter, instagram etc.).
- * You can quickly share your contents without website, blog and e-mail.
- * You don't need to create any Account to share a note. As you wish you can use quick, easy and best shortened notes with sms, websites, e-mail, or messaging services (WhatsApp, iMessage, Telegram, Signal).
- * Notes.io has fabulous infrastructure design for a short link and allows you to share the note as an easy and understandable link.
Fast: Notes.io is built for speed and performance. You can take a notes quickly and browse your archive.
Easy: Notes.io doesn’t require installation. Just write and share note!
Short: Notes.io’s url just 8 character. You’ll get shorten link of your note when you want to share. (Ex: notes.io/q )
Free: Notes.io works for 12 years and has been free since the day it was started.
You immediately create your first note and start sharing with the ones you wish. If you want to contact us, you can use the following communication channels;
Email: [email protected]
Twitter: http://twitter.com/notesio
Instagram: http://instagram.com/notes.io
Facebook: http://facebook.com/notesio
Regards;
Notes.io Team